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Herzlich Willkommen!

Es erwartet Sie im Folgenden ein Training, dessen Ziel es ist, Ihnen Lernstrategien zum Lernen am Arbeitsplatz zu vermitteln.

Das Training ist Teil einer Studie, die aus folgenden Teilen besteht:

  • Eingangsfragebogen (ca. 10 Minuten)
  • Training zum Lernen am Arbeitsplatz (online, max. 30 Minuten)
  • Anwendungsphase (eine Woche, selbstständig im Arbeitsalltag)
  • Abschlussfragebogen (ca. 5 Minuten)

Ihre Teilnahme ist anonym und Ihre Angaben können nicht auf Ihre Person bezogen werden.


Vielen Dank für Ihre Bereitschaft zur Teilnahme und die Unterstützung unserer Forschung.



Johanna Davidsen
Helena Miller
Fakultät für Ingenieurwissenschaften, Informatik und Psychologie
Institut für Psychologie und Pädagogik
Abteilung Lehr-Lernforschung
Universität Ulm – 2023